採用情報

Recruitment information

先輩からのメッセージ
「営業・総務部」

総務部 宮内和枝

プロフィール

1991年入社。経理補助や現場スタッフの安全サポート、給料計算、社会保険手続き、福利厚生制度の管理を担当。グループ会社の「旭実業株式会社」と「有限会社皇徳コーポレーション」の経理にも携わる。

若い世代から年配まで、幅広い年齢層の社員が混在しますが、世代を越えてコミュニケーションが取れて、明るい雰囲気の職場です。会長は温和で優しく、また社長も私たち社員のことをよく理解してくださり、常に女性社員にも気をつかっていただいて、とても働きやすいですね。理解ある先輩たちを見習って、今度は私が新しく入ってくる女性社員たちが安心して働ける仕組みづくりをしていきたいと思っています。社内の福利厚生制度も整備されて、充実の休みもさらに取りやすくなります。職場仲間とコミュニケーションを取りながらチーム一丸となって、技建が誇る家作りを完成させましょう。社員のモチベーションやチーム力をあげるため、総務部としても全力でサポートしていきたいと思います。

メッセージ

地域に根差して40年以上、今では知名度も上がり、気軽に事務所に立ち寄ってくださるお客様も増えてまいりました。これから、もっと地域の皆様に愛される会社にするために、共にがんばっていただける方をお待りしています。

ホームアドバイザー 木原陽一朗

プロフィール

2009年入社。一戸建住宅の営業担当。

技建の強みは地域密着であること。私たちは地元ですから職人さんの腕も能力も人柄も理解し、案件にもっともふさわしい人を選べる。それが大きな強みになっていると思います。
地方であるがゆえ、お客様とはビジネス上の関係だけではなく、例えば、お客様のお子様と同じ父母会になった関係でお付き合いができていったり共通の知り合いを通じお話しする機会が増えることもあったりします。ビジネスだけでない人間関係は時に、仕事に活きてくることもありますので、人間関係の醸成はマニュアルではできませんし、常に顔が見える信頼を築いていく必要があります。実際、新規のお客様は既存のお客様からのご紹介が多く、それこそが真の地域密着型の会社だと誇りに感じています。

メッセージ

既存の枠にとらわれない、自由な社風を持つ職場環境です。「技建の家を建てたい!」と思っていただけるお客様を増やし、最高の家づくりのお手伝いをさせていただく、新しい仲間を募集中です。

ホームアドバイザー 今久留主 高

プロフィール

2010年入社。新築の一戸建をメインに収益アパートも担当。住宅会社勤務している時、技建へ転職。

薩摩川内で40年以上の実績があり、家づくりをお手伝いした施主様や協力業者さんから新しいお客様をご紹介いただくことも多く、地域に根差した丁寧な仕事が次のご縁に繋がっています。家づくりの営業にはいろいろな形がありますが、私は資金計画や税金、住宅ローンのアドバイスをすることによって、お客様に安心しながら家づくりを進めてもらう。これが一番重要な仕事と思っています。予算をきっちり組み、そのなかで女性プランナーがお客様のこだわりを実現していく、技建の家づくりは、暮らしに対する一歩踏み込んだ提案をするところ。単に箱を造るだけではなく、その中でどのような暮らしができるか、長く住み継ぐことが出来、資産価値の高い家づくりの提案を心がけています。

メッセージ

頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価してもらえる会社です。やる気。前向きさ、明るさがあれば、働き甲斐ある環境です。